Probation คืออะไร ? ทดลองงานกี่เดือน ไม่ผ่านโปรได้ค่าชดเชยไหม

Probation คืออะไร

Probation คือ ด่านแรกที่ทั้งพนักงานใหม่และ HR ต้องเจอในทุกการจ้างงาน แต่หลายคนยังเข้าใจผิดว่ากฎหมายบังคับให้ต้องมีช่วงทดลองงาน และเข้าใจผิดเรื่องสิทธิที่พึงได้รับระหว่างทดลองงานอยู่ไม่น้อย โดยเฉพาะประเด็นการเลิกจ้างที่มักสร้างความสับสนให้ทั้งสองฝ่าย

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เบิกค่าทําฟัน ประกันสังคม 2569 ยื่นเบิกออนไลน์ยังไง ใช้สิทธิอะไรได้บ้าง

เบิกค่าทำฟัน ประกันสังคม

รู้หรือไม่ว่าทุกเดือนที่คุณจ่ายเงินสมทบประกันสังคม มีสิทธิเบิกค่าทําฟัน ประกันสังคม รวมอยู่ด้วยปีละ 900 บาท ใช้ได้ทั้งขูดหินปูน อุดฟัน ถอนฟัน และผ่าฟันคุด แถมปี 2569 นี้ยังมีสิทธิใหม่เพิ่มเข้ามาทั้งวงเงินฟันปลอมและรากฟันเทียมที่แยกจากวงเงินเดิม แต่จากสถิติที่ผ่านมา ผู้ประกันตนจำนวนมากปล่อยให้สิทธินี้หมดไปทุกปีโดยไม่ได้ใช้ เพราะไม่รู้ว่าตัวเองมีสิทธิ หรือคิดว่าขั้นตอนเบิกยุ่งยาก

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

กฎหมายแรงงาน คืออะไร ? รู้จัก 10 ข้อกฎหมายสำคัญที่ HR และลูกจ้างต้องรู้

กฏหมายแรงงาน คืออะไร

ทุกครั้งที่มีการจ้างงานเกิดขึ้น กฎหมายแรงงานคือกติกากลางที่กำกับความสัมพันธ์ระหว่างนายจ้างกับลูกจ้างโดยอัตโนมัติ ไม่ว่าบริษัทจะเขียนสัญญาจ้างไว้อย่างไร ข้อตกลงใดที่ให้สิทธิลูกจ้างต่ำกว่าที่กฎหมายกำหนด ข้อตกลงนั้นใช้บังคับไม่ได้ นี่คือเหตุผลที่ HR ทุกคนต้องรู้กฎหมายแรงงานอย่างแม่นยำ เพราะความผิดพลาดเพียงเรื่องเดียว อาจหมายถึงเบี้ยปรับ คดีความ หรือชื่อเสียงองค์กรที่เสียไป

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เอกสาร HR มีอะไรบ้าง รวมเอกสารสำคัญที่ฝ่ายบุคคลต้องมี

เอกสาร HR มีอะไรบ้าง

เอกสาร HR คือ หลักฐานที่ยืนยันความสัมพันธ์ระหว่างนายจ้างและลูกจ้างในทุกขั้นตอน ตั้งแต่วันแรกที่สมัครงานจนถึงวันพ้นสภาพ หากจัดเก็บไม่ครบหรือไม่เป็นระบบ ความเสี่ยงที่ตามมาไม่ใช่แค่ความยุ่งยากในการทำงาน แต่อาจหมายถึงความเสี่ยงทางกฎหมายที่ประเมินค่าไม่ได้

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

HR คืออะไร? ทำหน้าที่อะไรบ้าง แนะนำคุณสมบัติการเป็น HR ที่ดี

HR คืออะไร

แทบจะทุกองค์กรไม่ว่าจะขนาดเล็กหรือใหญ่ ล้วนต้องมีฝ่ายที่คอยดูแลเรื่องคนโดยเฉพาะ และตำแหน่งที่รับหน้าที่นี้ก็คือ HR ซึ่งหลายคนอาจเคยได้ยินชื่อตำแหน่งนี้บ่อย ๆ แต่ยังไม่แน่ใจว่า HR คือตำแหน่งอะไรกันแน่ ทำหน้าที่อะไรบ้าง และแตกต่างจากฝ่ายบุคคลที่คุ้นหูกันมานานอย่างไร

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง คืออะไร? สรุปทุกอย่างในบทความเดียว

กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง คือ

กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง คืออะไร ? เมื่อนายจ้างและฝ่ายบุคคลจะต้องเตรียมพบกับการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญ เมื่อกระทรวงแรงงานเริ่มมีการพูดถึงกฎหมายใหม่ว่าด้วย กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้างโดยจะเริ่มบังคับใช้ในวันที่ 1 ตุลาคม 2569 นี้โดยกำหนดให้สถานประกอบการที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 10 คนขึ้นไป ต้องนำส่งเงินเข้ากองทุนเพื่อสร้างหลักประกันทางการเงินให้แก่พนักงาน 

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม
1 2 3 7