ภ.ง.ด. 1 คืออะไร นายจ้างต้องยื่นเมื่อไหร่ ยื่นอย่างไรให้ถูกต้อง

ภ.ง.ด. 1 คืออะไร นายจ้างต้องยื่นเมื่อไหร่ ยื่นอย่างไรให้ถูกต้อง

ภงด 1 คือ แบบสรุปรายการเงินได้ของพนักงานซึ่งนายจ้างต้องหัก ณ ที่จ่าย ยื่นแบบภ.ง.ด. 1 และนำส่งเงินให้กรมสรรพากรภายในระยะเวลาที่กำหนด โดย “ภ.ง.ด.” ย่อมาจากคำว่า “ภาษีเงินได้” และเป็นเอกสารที่มีหลายฟอร์ม สำหรับการหักภาษี ณ ที่จ่ายเงินเดือนด้วย ภ.ง.ด. 1 นั้นมี 2 เอกสารที่นายจ้างต้องรู้จัก ได้แก่ ภ.ง.ด. 1 และ ภ.ง.ด. 1ก แล้วทั้งสองแบบมีความแตกต่างกันอย่างไร รวมถึงมีอะไรที่นายจ้างต้องรู้ในการยื่นภ.ง.ด.1 บ้าง อ่านได้ที่บทความนี้

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เชื่อมต่อร้านค้าออนไลน์ของคุณกับ FlowAccount ให้เปิดบิลไว ตัดสต๊อกง่าย จดรายได้ครบ

เชื่อมต่อร้านค้าออนไลน์ของคุณกับ FlowAccount

ขายของออนไลน์หลายช่องทาง ไม่ต้องปวดหัวเรื่องสต๊อกหรือเปิดบิลเองอีกต่อไป FlowAccount ช่วยเชื่อมต่อทั้ง Lazada, Shopee, TikTok Shop ให้ทุกออเดอร์ดึงเข้าระบบ เปิดบิล-ตัดสต๊อกให้อัตโนมัติ ดูแลบัญชีให้เสร็จสรรพ ตั้งแต่เอกสารภาษี ยันรายงานรายได้ พร้อมใช้งานได้ทันที แค่เชื่อมต่อกับเรา

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

อัตราภาษีเงินได้นิติบุคคล คืออะไร?

อัตราภาษีเงินได้นิติบุคคลคืออะไร

ธุรกิจของเราต้องจ่ายภาษีเงินนิติบุคคลประจำปีด้วยอัตราเท่าไร มีเจ้าของธุรกิจคนไหนรู้เรื่องนี้บ้างไหมเอ่ย? ถ้ายังไม่รู้เรื่องนี้ ถือว่าพลาดสุดๆ เลยล่ะ เพราะการทำความเข้าใจอัตราภาษีเงินได้ของธุรกิจตัวเอง อาจะทำให้เราเปรียบเทียบได้ว่าควรจะทำธุรกิจนี้ในรูปแบบบุคคล หรือนิติบุคคลดี หรือแม้แต่กระทั่งคาดการณ์ภาษีที่ตัวเองต้องจ่ายในทุกๆ ได้แม่นยำขึ้นด้วยนะ

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

6 เทคนิคมัดใจพนักงาน คนสำราญ งานสำเร็จ

6 เทคนิคมัดใจพนักงาน คนสำราญ งานสำเร็จ

ธุรกิจควรสร้างสภาพแวดล้อมที่พนักงานรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งและมีโอกาสเติบโต เพื่อดึงดูดคนเก่งๆ เข้ามาอยู่ในทีม การยกระดับธุรกิจให้เป็นที่ทำงานในฝัน ที่พนักงานรู้สึกมีคุณค่าและได้รับการสนับสนุนอย่างเต็มที่ ทั้งในแง่ของการเติบโตทางอาชีพและความสุขในการทำงาน ถ้าอยากเปลี่ยนองค์กรให้เป็นที่ทำงานในฝันของพนักงาน และดึงดูดคนเก่งๆ ให้เข้ามาอยู่กับทีม ลองมาดู 6 วิธีกุญแจสู่ความสำเร็จขององค์กรยุคใหม่ได้ ที่บทความนี้

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เหตุผลหลักที่ทำให้พนักงานรู้สึกผูกพันกับธุรกิจของเรา

เหตุผลหลักที่ทำให้พนักงานรู้สึกผูกพันกับธุรกิจของเรา

สิ่งที่ทำให้พนักงานรู้สึกผูกพันอาจมาจากการมีส่วนร่วมในงานและโอกาสในการเติบโต ซึ่งทำให้พนักงานเห็นคุณค่าในองค์กรและรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งของความสำเร็จในกิจการได้

พนักงานเปรียบเสมือนบุคคลในครอบครัวที่มีความสำคัญช่วยขับเคลื่อนธุรกิจไปข้างหน้า หากองค์กรสามารถดูแลและสร้างความผูกพันกับพนักงานได้อย่างแท้จริง ความสำเร็จในระยะยาวย่อมเกิดขึ้นแน่นอน

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

รวม 40 คำถามสัมภาษณ์งานวัดทักษะและความรู้รอบด้าน ที่ HR ต้องรู้

คำถามสัมภาษณ์งาน

การหาคนที่ "ใช่" เข้ามาร่วมทีม ถือเป็นหนึ่งในความท้าทายที่สำคัญที่สุดของทุกองค์กร การ สัมภาษณ์งาน ไม่ใช่แค่การถามตอบตามสคริปต์ แต่เป็นศิลปะในการค้นหาศักยภาพ ทัศนคติ และความเข้ากันได้กับวัฒนธรรมองค์กร ดังนั้น วิธีตั้งคำถามสัมภาษณ์งาน ที่ดีจึงเป็นเครื่องมือสำคัญที่จะช่วยให้ฝ่ายบุคคล (HR) หรือเจ้าของธุรกิจคัดกรองผู้สมัครงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม
1 32 33 34 35 36 110