โครงสร้างองค์กร คืออะไร ? มีกี่แบบ สำคัญอย่างไรกับการสร้างธุรกิจ

โครงสร้างองค์กร คือ

โครงสร้างองค์กร (Organizational Structure) คือหัวใจสำคัญของการจัดการทรัพยากรบุคคล เพราะเป็นเครื่องมือกำหนดบทบาทหน้าที่ ความรับผิดชอบ และสายการบังคับบัญชาอย่างเป็นทางการ เพื่อให้ทุกคนในทีมเข้าใจเป้าหมายและทำงานประสานกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ 

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เงินชดเชยเลิกจ้าง คืออะไร? ถูกเลิกจ้างได้เงินเท่าไร ตามกฏหมายล่าสุด

เงินชดเชยเลิกจ้าง

การเลิกจ้างนับเป็นหนึ่งในกระบวนการที่ละเอียดอ่อนและซับซ้อนที่สุดสำหรับฝ่าย HR เพราะไม่เพียงแต่ส่งผลกระทบต่อจิตใจของพนักงาน แต่ยังเกี่ยวข้องโดยตรงกับข้อกฎหมายคุ้มครองแรงงานที่นายจ้างต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด หนึ่งในหัวใจสำคัญของกระบวนการนี้คือ เงินชดเชยเลิกจ้าง ซึ่งเป็นสิทธิ์อันชอบธรรมที่ลูกจ้างพึงได้รับตามที่กฎหมายกำหนด

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม
1 2