จากวิศวกรสู่เจ้าของสตูดิโอพิลาทิส Core Harmony เส้นทางธุรกิจที่เริ่มจากศูนย์และเติบโตด้วย FlowAccount

สตูดิโอพิลาทิส Core Harmony

วิศวกรหนุ่มจากจุฬาฯ อย่าง คุณกีรติ ตันตาภิรมย์ ก้าวออกจากงานประจำที่ไม่ตอบโจทย์ แล้วหันมาเปิดสตูดิโอ Core Harmony ในสายสุขภาพที่กำลังมาแรง! ถึงจะไม่มีพื้นฐานทั้งด้าน Wellness หรือการทำธุรกิจมาก่อน แต่ด้วยความกล้าและความพร้อมที่จะเรียนรู้ ทำให้เขากับทีมสามารถปั้นธุรกิจนี้ขึ้นมาได้จริง

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

เมื่อโควิดเปลี่ยนชีวิต สู่เส้นทางการสร้างแบรนด์ Asissy Club ด้วยเงินหลักพัน

เมื่อชีวิตต้องหยุดชะงักเพราะโควิด หลายคนอาจเลือกอยู่บ้านเฉยๆ แต่ คุณเอ ปณิตา กลับเลือกใช้ช่วงเวลานั้นเป็นโอกาสเริ่มต้นธุรกิจของตัวเอง เธอเริ่มจากไอเดียง่ายๆ อย่างหมวกแก๊ปสีสันสดใสที่ออกแบบเอง ร่วมกับน้องสาว และก้าวต่อไปจนกลายเป็น Asissy Club แบรนด์แฟชั่นออนไลน์ที่เติบโตทุกปี แต่เบื้องหลังความสำเร็จไม่ได้ง่ายอย่างที่คิด—เต็มไปด้วยปัญหาใหม่ๆ ทุกวัน และบทเรียนจากการบริหารธุรกิจแบบมือใหม่ที่ต้องเผชิญด้วยตัวเอง แล้ว FlowAccount เป็นส่วนหนึ่งของเส้นทางนี้อย่างไรบ้าง อ่านเรื่องราวของ Assissy Club ได้ที่บทความนี้เลย

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

จากความชอบกินเนื้อสู่การทำธุรกิจร้านอาหาร Thaanfai Borderless Grill House 2 สาขาภายใน 1 ปี

จากความชอบกินเนื้อสู่การทำธุรกิจร้านอาหาร Thaanfai Borderless Grill House 2 สาขาภายใน 1 ปี

คุณพีค ธนวินท์ สุวัฒน์ธนากร เจ้าของ ถ่านไฟ Borderless Grill House เริ่มจากความชอบย่างเนื้อจนจัดเชฟเทเบิ้ลให้เพื่อนชิม จนเกิดไอเดียเปิดร้านจริง เขาเน้นการย่างถ่านและใช้สูตรเฉพาะตัวเพื่อให้แตกต่าง จนเปิดมาได้ 2 สาขา ซึ่งการบริหารร้าน 2 สาขาก็เต็มไปด้วยความท้าทาย จนได้เจอ FlowAccount ที่ช่วยจัดการบัญชีหลังบ้าน พร้อมคอร์สสอนใช้โปรแกรม ที่ทำให้คุณพีคตั้งโครงสร้างหลังบ้านของร้านได้แข็งแรง พร้อมโฟกัสสร้างความสุขและเติบโตในธุรกิจ

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม

6 เทคนิคมัดใจพนักงาน คนสำราญ งานสำเร็จ

6 เทคนิคมัดใจพนักงาน คนสำราญ งานสำเร็จ

ธุรกิจควรสร้างสภาพแวดล้อมที่พนักงานรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งและมีโอกาสเติบโต เพื่อดึงดูดคนเก่งๆ เข้ามาอยู่ในทีม การยกระดับธุรกิจให้เป็นที่ทำงานในฝัน ที่พนักงานรู้สึกมีคุณค่าและได้รับการสนับสนุนอย่างเต็มที่ ทั้งในแง่ของการเติบโตทางอาชีพและความสุขในการทำงาน ถ้าอยากเปลี่ยนองค์กรให้เป็นที่ทำงานในฝันของพนักงาน และดึงดูดคนเก่งๆ ให้เข้ามาอยู่กับทีม ลองมาดู 6 วิธีกุญแจสู่ความสำเร็จขององค์กรยุคใหม่ได้ ที่บทความนี้

อ่านเพิ่มเติม

อ่านเพิ่มเติม